Инженер отдела разработки и ведения нормативной документации( Тюменский химико-фармацевтический завод )

01 Августа

от 68 850 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Тюменский химико-фармацевтический завод"

Обязанности:

• проводить испытания, связанные с контролем качества субстанций, вспомогательных веществ, полупродукта в процессе производства, готовой продукции, архивных образцов на соответствие требованиям НД;

  - проводить анализ образцов в соответствии с нормативной документацией, приготовленных для фармацевтической экспертизы;

  - осуществлять необходимые расчеты по проведенным испытаниям и исследованиям, обрабатывать полученные результаты и систематизировать их;

  - следить за состоянием и правильной эксплуатацией лабораторного оборудования;

  - контролировать надлежащее хранение образцов лекарственных препаратов, сырья, материалов в соответствии с условиями хранения;

  - принимать участие в отработке аналитических методик на новые лекарственные препараты и/или формы;

  - участвовать в проведении валидации аналитических методик;

  - участвовать в разработке и внедрении наиболее совершенных систем и методов контроля.

Требования:

• высшее образование – бакалавриат, высшее образование - специалитет, магистратура по направлению фармация, фармацевтическая технология, химия, химическая технология, биохимия, биотехнология
• Умение работать в коллективе, коммуникабельность.

• Опытный пользователь ПК

• Приветствуется:

  -опыт работы в производстве лекарственных форм;

  -представление об основных правилах GMP;

  -опыт работы с документами (СОП, производственное досье, отчёты);

  -знания функциональных свойств вспомогательных веществ для производства лекарственных форм;

  -знание принципов работы основного технологического оборудования, методов контроля технологических параметров;

  -навыки расчёта загружаемых сырья и материалов,материальных балансов,

  технологических норм;

• Умение работать на хроматографах приветствуется.

Условия:

• Пятидневная рабочая неделя пн-чт с 8.00 до 17.00, пт с 8.00 до 16.00
• Стандартный соц.пакет
• дополнительное вознаграждение по итогам года