Инженер по телемеханике

13 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "РН-Уватнефтегаз"

Обязанности:

• Обеспечивать выполнение плановых проверок АСДУ, АСКУЭ и АСТУЭ;
• Выполнять техническое обслуживание и текущий ремонт аппаратуры и систем АСДУ, АСТУЭ, осуществлять аварийно-восстановительные работы систем телеметрии;
• Осуществлять анализ работы оборудования АСДУ, АСКУЭ и АСТУЭ;
• формирование и предоставление отчетных документов и информации по вопросам, входящим в компетенцию.

Требования:

• Образование: высшее образование (бакалавриат, магистратура)
• знания основных принципов организации АСДУ (АСУТП, АСКУЭ, АСТУЭ);
• функциональные и структурные схемы программируемых устройств;
• знания в области электроэнергетики, КИПиА, связи и телекоммуникаций;
• работа с преобразователями, датчиками, контроллерами ТМ (КТ-51М, ОМЬ-1, производства НПО "МИР"), их настройка и программирование;
• параметрирование приборов учета электрической энергии;
• основы протоколов верхнего и нижнего уровня IEC 61870-5-101/104, МЭК-870-5-101/103, ModBus RTU/TCP, OPC-протокол;
• знание основ сетевых протоколов TCP/IP;
• привязка/отрисовка HMI-схем/событий в SCADA системе;
• администрирование серверов на базе MS Windows Server 2008/2012/2016, так же базы данных на основе MS SQL 2012/2016.D20

Условия:

• работа в нефтедобывающем дочернем обществе компании ПАО "НК "Роснефть";
• вахтовый метод работы на месторождении 30 дней/30 дней;
• проживание в комфортабельном общежитии блочного типа, двухместное размещение в комнате, санузел и душевая кабина в каждом блоке (2 комнаты), смена постельного белья и полотенец, уборка комнат обслуживающей организацией, наличие тренажерного зала;
• бесплатное питание в столовой (завтрак, обед, ужин);
• компенсация проезда от базового города до пункта сбора;
• доставка персонала до месторождения на вертолете;
• программа дополнительного медицинского страхования;
• компенсация посещения спортивных учреждений;
• компенсация расходов по посещению детьми детского сада;
• предоставление санаторно-курортного лечения;
• годовое вознаграждение - премирование по итогам года