Помощник руководителя проектов

от 90 000 руб.

Компания "ГК В72"

Обязанности:

• Проведение тендеров на выбор проектных организаций, сбор КП
• курирование работы по проектированию жилых домов инженерных сетей, инженерным изысканиям, экспертизам на стадиях Мастер-план, эскизный проект, ПД,РД
• ведение деловой переписки
• составление технических заданий, карточек технических решений
• входной контроль проектной документации
• прохождение экспертизы ПД
• ведение работы по устранению замечаний к проекту
• контроль сроков выполнения работ по проектированию
• координация работы по сбору исходно разрешительной документации
• Согласование проектов в административных структурах и сетевых организациях
• участие в подготовке заявления и формирование пакета документов для получения РС
• заполнение проектной декларации
• курирование процесса по заключению договоров на вынос/демонтаж сетей
• Получение ТУ, оформление, подача, корректировка заявлений
• Получение справок о выполнении ТУ
  Ввод объекта в эксплуатацию
• Получение порубочного билета
• Подготовка Бюджета проекта
• Выбор материалов и оборудования на стадии проектирования
• Работа по размещению объектов энергохозяйства на территории застройки
• Взаимодействие с административными органами (управа, администрация, ДИО, ДЗОИГ, ДДиТ)
• Заключение и сопровождение договоров с РСО и т.д.

Требования:

• Высшее техническое или управленческое образование в техническом строительном ВУЗе. Коммуникативность
• Опыт работы в строительстве жилых домов
• Знание технологий строительного производства.
• Практический опыт сдачи объектов в эксплуатацию жилых домов
• Знание MS Project, MS Excel, MS Word, MS Outlook, AutoCAD.
• Нацеленность на результат, умение работать в режиме многозадачности, высокая личная организованность, ответственность, стрессоустойчивость.
• Готовность к командировкам, ненормированному рабочему дню.

Условия:

• Официальное трудоустройство;

• Официальная и своевременная заработная плата два раза в месяц;

• Пятидневная рабочая неделя, с 08:00-17:00;

• Профессиональное и карьерное развитие;

• ДМС (после прохождения испытательного срока);

• Система лояльности при покупке жилья.

• Программа мотивации.