Сестра - хозяйка Лечебно-диагностического отделения

от 40 000 руб.

Компания "ЦВМиР Сибирь"

• Определяет объем работы и расстановку младшего медицинского персонала (закрепление конкретных участков работы), проводит перераспределение объема работы в случае отсутствия санитарки ( отпуск, болезнь и т.д.).
• Инструктирует младший медицинский персонал относительно их обязанностей, прав, ответственности, вопросах поддержания чистоты, порядка и уюта в кабинетах и местах общего пользования, выполнения санитарно-противоэпидемического режима.
• Организует сбор и временное хранение медицинских отходов и последующую их утилизацию.
• Обучает младший медицинский персонал правилам пользования дезинфекционными средствами, приготовлением рабочих растворов; соблюдению правил личной гигиены.
  Контролирует:
  - приготовление и использование дезинфицирующих средств;
  - правила обработки и хранения уборочного инвентаря; маркировку
  - сбор и утилизацию отходов;
  - качество уборки кабинетов и помещений;
  - соблюдение младшим медицинским персоналом требований охраны труда и техники безопасности.

• Знать: правила соблюдения санитарно-противоэпидемического режима в отделении; назначение инвентаря, принципы ее использования и условия хранения

• Ответственность, исполнительность, организаторские навыки, внимательность; умение работать в команде;

• Умение разрешать конфликтные ситуации.

• Официальное трудоустройство,
• Достойный уровень оплаты труда,
• Регулярные и своевременные выплаты заработной платы дважды в месяц,
• Перспектива профессионального роста,
• Стабильный график и комфортные условия работы,
• Льготное корпоративное питание,
• Развозка (из города и близлежащих населенных пунктов)

• Место работы: Тюменский‌ район, 19-й км. Червишевского тракта, строение 1

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя