Заместитель директора по механизации и энергетике

от 130 000 руб.

Компания "Племзавод-Юбилейный"

• - Определяет техническую политику и направления технического развития предприятия в условиях рыночной экономики, пути реконструкции и технического перевооружения действующего производства, уровень специализации и диверсификации производства на перспективу.

  - Обеспечивает необходимый уровень технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда, сокращение издержек (материальных, финансовых и трудовых), рациональное использование производственных ресурсов, высокое качество и конкурентоспособность производимой продукции, работ или услуг, соответствие выпускаемых изделий действующим государственным стандартам, техническим условиям и требованиям технической эстетики, а также их надежность и долговечность.

  - В соответствии с утвержденными планами предприятия на долгосрочную и среднесрочную перспективу руководит разработкой мероприятий по реконструкции и модернизации предприятия, предотвращению вредного воздействия производства на окружающую среду, бережному использованию природных ресурсов, созданию безопасных условий труда и повышению технической культуры производства.

  - Организует разработку и реализацию планов внедрения новой техники и технологии, проведения организационно-технических мероприятий.

  - Обеспечивает эффективность проектных решений, своевременную и качественную подготовку производства, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования, достижение высокого качества продукции в процессе ее разработки и производства.

  - Осуществляет контроль над соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины, правил и норм по охране труда, технике безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности, требований природоохранных, санитарных органов, а также органов, осуществляющих технический надзор.

  - Обеспечивает своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт).

  - Принимает меры по совершенствованию организации производства, труда и управления на основе внедрения новейших технических и телекоммуникационных средств выполнения инженерных и управленческих работ.

  - Организует обучение и повышение квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечивает постоянное совершенствование подготовки персонала.

  - Руководит деятельностью технических служб предприятия, контролирует результаты их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины в подчиненных подразделениях.

  - Обеспечивает заключение договоров со сторонними организациями на поставку оборудования и снабжение предприятия электроэнергией.

  - Организует работы по монтажу, испытаниям, наладке и приему в эксплуатацию объектов автоматизации и механизации, осуществляет контроль за их правильным ведением

  - Организует разработку инструкций по эксплуатации оборудования и безопасному ведению работ при обслуживании средств автоматизации и механизации.

  - Обеспечивает ведение учета и составление отчетности о выполненных работах.

  - Осуществляет общее руководство работой автопарка, организует использование автомобилей, обеспечивает контроль за проведением мероприятий по снижению себестоимости автомобильных перевозок.

• опыт работы в данной сфере от 3 - х лет

Условия:

- получение жилья в найм с правом выкупа (без % ипотека от предприятия)

- помощь в переезде

- стабильная заработная плата (оклад + стимулирующая выплата);

- 13 заработная плата;

- дополнительные дни отдыха за значки ГТО;

- доставка до места работы и обратно транспортом предприятия;

- полный рабочий день;

- пятидневная рабочая неделя;

- закрепление наставника за начинающим специалистом;

- обучение за счет работодателя;

- карьерный рост;

- содействие в трудоустройстве супруга (супруги) в предприятия Агрохолдинга;

- компенсация оплаты путевок для работников в санаторно-курортные учреждения;

- компенсация оплаты путевок для детей работников в детские оздоровительные лагеря;

- оказание материальной помощи (к отпуску, на рождение ребенка, на регистрацию брака, 50-ти летний Юбилей, выход на пенсию, погребение близких родственников);

- чествование и награждение лучших работников;

- проведение спартакиад на местном и районном уровнях по разным видам спорта: волейбол, настольный теннис, шахматы, дартц, лыжные гонки, стрельба из винтовки и др.

- на территории предприятия имеется свой спортивный комплекс (тренажеры, столы для настольного тенниса, зал для волейбола, баскетбола, минифутбола);

- работает медпункт, стоматологический кабинет, где можно совершенно бесплатно получить квалифицированную медицинскую помощь.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя